Entrevista De Emprego

Como pesquisar uma empresa para uma entrevista de emprego

7 maneiras de descobrir o que você precisa saber antes do grande dia

Mulher estudando com laptop no café

••• JGI/Daniel Grill/Getty Images

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Você pode ter ouvido o conselho de que é importante ter alguns perguntas para o gerente de contratação quando você está entrevistando para um emprego. É verdade que os entrevistadores esperam que você seja curioso e interessado em sua organização, e eles esperam mostrar isso fazendo perguntas, mas também é verdade que você deve chegar à entrevista com uma boa base de conhecimento sobre a empresa.

Espero que você aprenda muito sobre a empresa durante a entrevista, como se a organização e o cultura da empresa área bom encaixe para você, por exemplo. Mas durante a entrevista não é o momento de aprender informações básicas sobre a empresa. Você deve saber tudo isso antes de colocar os pés na sede corporativa.

A boa notícia é que é mais fácil do que nunca aprender sobre um empregador antes da entrevista de emprego. Reserve algum tempo, com antecedência, para aprender o máximo que puder online. Em seguida, acesse sua rede do mundo real para ver quem você conhece que pode ajudar a dar a você uma vantagem na entrevista sobre os outros candidatos. Faça sua pesquisa e você causará uma impressão muito melhor no gerente de contratação. Aqui estão dicas para pesquisar empresas antes da entrevista.

Visite o site da empresa

Comece visitando o site da empresa. Lá, você pode revisar a declaração de missão e o histórico da organização, produtos e serviços e gerenciamento, além de informações sobre a cultura da empresa. As informações geralmente estão disponíveis na seção 'Sobre nós' do site. Se houver uma seção de imprensa do site, leia os links em destaque lá.

Preste atenção aos temas que aparecem repetidamente no site. Tanto quanto quaisquer valores corporativos declarados, as palavras que as empresas escolhem para se descrever são reveladoras. Você quer trabalhar em um lugar onde as pessoas são levadas à excelência, ou isso faz você se sentir cansado? Você gosta da ideia de trabalhar com pessoas que consideram seus colegas de trabalho familiares ou precisa de mais distância entre seu trabalho e sua vida pessoal? Claro, as organizações usam hipérbole quando falam sobre si mesmas... mas muitas vezes é uma hipérbole bastante reveladora.

Navegue pelas mídias sociais

Em seguida, verifique as contas de mídia social da empresa. Visite suas páginas no Facebook, Instagram e Twitter. Isso lhe dará uma boa noção de como a empresa quer que seus consumidores a vejam. Curta ou siga a empresa para receber atualizações. Você encontrará algumas informações que talvez não tenha encontrado de outra forma.

Você também pode descobrir algumas bandeiras vermelhas. Se a organização não tiver uma presença de mídia social gerenciada profissionalmente, por exemplo, ou se for atualizada esporadicamente e de forma inconsistente, ela pode não estar totalmente no controle de sua imagem pública.

Usar o LinkedIn

LinkedIn os perfis da empresa são uma boa maneira de encontrar rapidamente mais informações sobre uma empresa na qual você está interessado. Você poderá ver suas conexões na empresa, novas contratações, promoções, vagas publicadas, empresas relacionadas e Estatisticas. Se você tiver conexões na empresa, considere entrar em contato com eles. Eles não apenas podem dar uma boa palavra para você, mas também podem compartilhar sua perspectiva sobre a empresa e dar dicas que o ajudarão a se sair bem na entrevista.

Dê uma olhada no perfil do seu entrevistador no LinkedIn para obter informações sobre o trabalho e o histórico dele também. Procure quaisquer ligações comuns entre vocês. Você conhece as mesmas pessoas? Você estudou na mesma escola? Você faz parte dos mesmos grupos, online ou offline? Esses links comuns podem ajudá-lo a estabelecer um relacionamento durante o processo de entrevista.

Obtenha uma vantagem de entrevista

Considere procurar a empresa em Porta de vidro . Seus Perguntas e avaliações da entrevista seção tem uma mina de ouro de informações para quem procura emprego.

Você pode descobrir quais candidatos para as posições que você está entrevistando foram solicitados e obter conselhos sobre o quão difícil foi a entrevista. Use as avaliações para ajudar a ter uma noção da cultura da empresa. Dito isto, leve-os com um grão de sal – os funcionários costumam deixar comentários quando estão insatisfeitos. Ao ler as resenhas, procure temas repetidos. Quanto mais menções um determinado assunto recebe (seja elogios por horários flexíveis ou frustração com a alta administração), mais provável é que seja preciso.

Usar o Google e o Google Notícias

Pesquise o nome da empresa no Google e no Google Notícias. Isso pode ser inestimável. Você pode descobrir que a empresa está se expandindo para a Ásia, por exemplo, ou recebeu recentemente uma rodada de financiamento inicial. Ou você pode descobrir que um produto recente teve um desempenho inferior ou teve que ser recolhido. Esse conhecimento pode ajudar a moldar suas respostas às perguntas da entrevista.

Toque em suas conexões

Conhece alguém que trabalha na empresa? Pergunte se eles podem ajudar.

Se você é um graduado da faculdade, pergunte ao seu escritório de carreira se eles podem te dar um lista de ex-alunos que trabalham lá. Em seguida, envie um e-mail, envie um mensagem do LinkedIn , ou ligue e peça ajuda.

Conheça o setor e os concorrentes

Além de pesquisar a empresa, faz sentido revisar a indústria como um todo. Se você está sendo entrevistado para um emprego em uma empresa de hipotecas, por exemplo, é útil estar informado sobre as tendências atuais de aquisição de imóveis. Conheça os maiores concorrentes da empresa e identifique também seus sucessos e falhas. Insights sobre o setor e os rivais da empresa certamente impressionarão os entrevistadores.

Como usar esta pesquisa durante as entrevistas

Durante uma entrevista de emprego, os entrevistadores fazer perguntas para conhecer os candidatos . Mas seu principal objetivo é determinar se um candidato será adequado para o cargo e a empresa.

A pesquisa da sua empresa tornará suas respostas às perguntas atraentes e mostrará que você será útil para seus objetivos e resultados.

Além disso, seu conhecimento o ajudará a dar uma resposta específica se for perguntado por que gostaria de trabalhar para a empresa. Você pode compartilhar detalhes sobre coisas que considera admiráveis ​​sobre a empresa, sua missão ou sua cultura.